囯产 CEO

 囯产 CEO

2023 09 25。阴  


那天ST有篇社论有点意思。


随着星国增长放缓,打造新行业刻不容缓。


培养星人在全球公司担任领导职务或到海外创业,成为国际人才中心是其中之一。


数数现今国产著名CEO/创办人等级的领袖有:TikTok CZS,平安JT, 悦榕HKP Razer TML等等。


尽管受到尊重,但星人不一定是全球同行中最搶手的。


其中一个原因是:他们驾驭模糊性的能力较弱,-旦陷在灰色地带,难突围。不夠柔韧.  


所以大哥哥建立了一个全球企业领袖社区,通过网络辅助驾驭复杂的商业环境。


还有,星人嫌弃到发展中国家做开荒牛,就算有吸取经验的机会。


原因?富二代啦。


这,大哥哥就很难帮了。


除了要时间才能进化年轻人有冒险者心态,年轻人的长辈,也要调整。


不然,Global CEO蹦不出来。


唉,道理我明白,但鼓励年轻人拿前程去冒险,还是怕怕啊!

Comments

wennho said…
Yea ironically, Singapore is too well run. It's laws and processes work very well, so people don't get to practice creative problem-solving as much.

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